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中国小康网讯 2023年以来，青岛市崂山区医保局机关党支部坚持“抓党建、强根基、转作风、促服务”的工作思路，不断塑强“医保崂有情”党建品牌，在深化强基增效、服务为民中推动党建与业务工作融合促进，全局医保基金监管、基层医保工作站（点）建设、参保扩面等工作走在省、市前列。近日，青岛市崂山区医保局机关党支部获评崂山区2023年度“五星级党组织”。
坚持党建引领，扎实开展主题教育。制定学习清单，组织4期专题读书班，班子成员开展调研形成调研成果。制定“我为发展献良策、解难题、建新功”活动方案，到松山社区开展“双报到”，7项工作列入民生清单，2项工作列入“74个部门百件实事”，3项工作列入区政府2024年度实事。查摆问题清单5个，制定整改措施18条，全部整改完成，相关做法在市医保局专项行动《简报》刊发。 坚持塑强品牌，提升为民服务质效。持续建设“医保崂有情”党建品牌，落实“1335”党建模式，成立“党员突击队”，设立“党员示范岗”，全年开展“双报到”12次，为19名党员过“政治生日”，组织干部退休“荣退仪式”。连续5年上调居民医保财政补助标准，开展职工医保门诊共计改革，为困难人员1969人代购“琴岛e保”，连续两年将“15分钟医保服务圈”建设列入“区办实事”，建成174个医保工作站（点），中榜全省医保经办服务“揭榜挂帅”项目并通过验收，全市基层医保工作站（点）建设现场会在崂山区召开，各级医保窗口收到群众锦旗、表扬信24件。 严守基金监管底线，落实全面从严治党责任。认真梳理排查医保岗位廉政风险点、医保经办业务风险点，完善业务办理流程图。扎实开展医保行风建设，大力纠治形式主义、官僚主义以及群众身边的不正之风，医保窗口未发现“微腐败”问题。拍摄制作打击欺诈骗保系列微电影，依托第三方机构开展专项内审，实施“三线并行、点面结合、闭环清零”工作法加强督导，启动医保医师“人脸识别”系统，构建医保基金“数智化”监管新模式，相关做法在省局《稽核工作情况通报》刊发，国家医保局领导及工作组两次到崂山区调研，获评“山东省医疗保障工作先进集体”“2022年全市基金监管执法检查先进单位”。 下一步，青岛市崂山区医保局机关党支部将充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，牢牢把握省医保局“规范落实年行动”、市医保局“优质服务年”和区委、区政府“提质争先年”要求，持续擦亮“医保崂有情”党建品牌，通过党建工作与业务工作深度融合，在规范内部管理、优化经办服务、强化基金监管上下功夫求实效，更好地保障民生、服务企业，为提升群众满意度、优化营商环境贡献医保力量。 （文章系青岛市崂山区医保局机关党支部提供） |
