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（点击图片观看视频） 中国小康网天津3月27日电（杜敏）阳春三月，白玉兰花在凌奥创意产业园中悄然绽放。一场以展望未来为主题的领导班子会议在凌庄子村股份经济合作社党群服务中心召开。谈到未来村集体经济发展方向时，凌庄子村股份经济合作社党委书记、凌奥集团董事长赵光勋表示，在现有的靠物业出租保证集体经济保值增值的基础上，可以投资好项目、植入凌奥成熟的管理体系。 的确，凌庄子村由过去全国闻名的“上访村”，到现在连续三届、连续九年被评为全国和市级文明村，主要得益于凌庄子村制度化、数据化、流程化的科学管理体系。2003年至今，8 大类 98 项规章制度稳定民心；2020年起在凌奥集团内部深入开展的专项整治工作更是“自我革命，刀刃向内”，其深挖问题的力度、治庸治懒的决心和魄力前所未有。如今，凌庄子村已形成农村基层治理、集团经济运营发展相辅相成的新型管理模式。
定方案 监督指导明确职责 2020年上半年，随着国内外经济形势趋于复杂化，凌奥集团发展进入快速稳步增长期，凌庄子村股份经济合作社党委、凌奥集团董事会发现集团各部门间协调衔接工作存在责任推脱、分工不明，更有工作搁置、无人负责的现象，管理工作接二连三出现问题和疏漏，集团内部存在工作人员积极性不高、慵懒散，工作进展缓慢等问题，十分不利于凌庄子村、凌奥集团的快速发展。 如不尽快遏制不良风气，将给凌奥集团发展形成巨大阻碍。经凌庄子村股份经济合作社党委、凌奥集团董事会研究决定：在集团内部开展关于各部门工作协调衔接不畅和推诿扯皮专项整治工作。“当时没有任何可参照的模板，我们就是摸着石头过河，边探索、边学习，带着压力和挑战认真完成了这项艰巨的工作任务。”集团纪检妇联办主任赵晓妍说。 2020年7月开始，一场主题为“深入开展各部门工作协调衔接不畅和推诿扯皮；重点检查干部员工工作作风、部门制度制定、推行台账及各类单据流转的使用情况”的专项整治工作在凌庄子村、凌奥集团正式展开。纪检部门初步督查发现：个别部门对待专项整治工作流于表面，应付差事、流转票据未签字、标注时间、对本部门存在的问题认识不到位、将本部门责任推到其他部门情况，整改措施不对应，缺少整改时限等等问题，纪检部门经汇总各部门上报自查自纠问题清单：部门自身存在问题113项，主要原因101项，整改措施89项；与部门衔接存在问题47项，主要原因45项，整改措施46 项。 经过整改，凌奥集团各部门建立了流程清单、数据台账、备忘录等各项表格以推进部门工作，明确职责、责任到人。严格的专项整治工作也带来了明显成效——各部门工作作风明显好转，推诿扯皮现象大幅减少。 2021年，凌奥集团的专项整治工作更趋向于对各项工作的规范化、标准化、部门之间衔接清晰化、责任明确方面进行督查。这次检查后，集团各部门设置台账、流转单共计278项，运行正常。 “当时光勋书记提出，各部门主管领导都要亲力亲为，要制定适用于本部门的制度，台账、表格等，明确工作责任，规范本部门员工行为，要真管真严真干事。”集团老骨干赵光洵回忆称。 2021年底，经过一年多的专项整治工作，凌奥集团有3名员工因工作压力及客观原因辞职，一名员工经测试降为实习员工，一名中层干部自动辞职。谈到当时的整治情况，凌奥集团开发部部长毛国栋最有感触，“记得当时经过一段时间的专项整治，集团有很多员工不堪压力，各项制度严格了，一部分平时松散惯了的员工，如不尽快调整，就适应不了集团发展。” 从最初为了应付检查而制定无效繁琐表格、台账，到现在经过删减修改的合理高效台账制度，凌奥集团干部员工从思想上真正地认识到此项专项整治活动并不是“雨过地皮湿”的短期活动，从处理处罚人员的力度上也看出了凌庄子村股份经济合作社党委、凌奥集团的改革决心。
提士气 制度精细管理稳定 全国文明村、天津市最美乡村； 天津市第一家由农村集体建设的创意产业园； 国家级创业促进就业实验区、AAA国家级旅游景区、国家级科技企业孵化器、国家级全国青年创业示范园区、国家级众创空间、国家小型微型企业创业创新示范基地…… 如今走进凌庄子村党群服务中心，一面墙上挂着几十项荣誉证书。20年来，在以赵光勋为党委书记的村“两委”班子的带领下，凌庄子村探索构建自治、法治、德治“三治结合”的乡村治理体系，以治理有效助推乡村振兴，打造文明乡风。 近日凌奥集团专项整治工作总结座谈会上，集团各部门干部员工提到两次专项整治工作，感触颇多—— “作为集团中层干部，现在的工作非常有序，干劲儿十足，这都得益于集团的制度，特别是两次专项整治工作。”赵光洵说。 “说实话，没有严格的制度，哪儿有凌庄子的今天啊。”毛国栋说。 “两次专项整治，一次治工作，解决内部工作衔接不畅，不作为等问题；一次提士气，细化完善制度。”赵晓妍说。 长达两年的专项整治工作，让凌奥集团昔日不担当、不作为、滥竽充数、混日子的现象不复存在。至此，凌奥集团各项发展更加制度化、流程化、标准化、表单化以及数据化。凌庄子村的村民也都能够按规矩办事，形成村风文明、积极向上、爱村爱集体的新风尚。今后，专项整治将在凌庄子村、凌奥集团成为一项常态化工作，坚持常抓常管、严抓严管，“自我革命永远在路上。” “制度更加精细，百姓会素质越来越高，管理更稳定，经济才会越来越好。”凌庄子村股份经济合作社党委副书记、凌奥集团副董事长赵万霞在谈到凌庄子村、凌奥集团未来走向时如是说。 |
